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奇正集團招聘啟示
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奇正集團招聘啟示

因集團發展需要,面向社會公開招聘行政部經理1名、項目會計1名、投融資專員1名,經營部業務經理5名,任職要求、報名方法及招聘辦法等具體如下:

一、任職要求:


(一)行政部經理

1、年齡26至35歲,形象氣質佳,男女不限(女性身高1.60米以上,男性身高1.72米以上);
2、第一學歷本科及以上,中文、文秘、法律或工商等相關管理專業;
3、具有三年以上同崗位工作經驗;
4、能熟練使用各種辦公軟件,具備扎實的文字功底,能獨立撰寫公司的各類行政公文和文字材料;
5、具有良好的職業道德和個人品質,嚴格遵守有關法律法規,能夠忠誠履行本崗位職責;
6、熟悉《公司法》及相關法律法規;
7、具有出色的溝通能力、組織能力、領導能力。

(二)項目會計

1、年齡26至35歲,形象氣質較佳,男女不限(女性身高1.60米以上,男性身高1.72米以上);
2、第一學歷本科及以上,財務、會計專業,持有會計證或者具備注冊會計師資格;
3、 具有三年以上成本核算、財務會計等相關工作經驗;
3、 熟悉會計報表的處理,會計法規和稅法,熟練使用財務軟件;
4、 良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;
5、 工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。


(三)投融資專員

1、年齡26至35歲,形象氣質佳,男女不限(女性身高1.60米以上,男性身高1.72米以上);
2、第一學歷本科及以上,投資、金融或其他經濟類相關專業;
3、 具有3年以上銀行、房地產建筑業等相關工作經驗者優先;
4、 具有豐富的融資渠道和業內廣泛的人際關系;
5、 具有有良好的融資分析能力和判斷能力;
6、 金融知識扎實,熟練掌握融資流程和專項業務知識;
7、 有較強的談判技能,具備良好的溝通能力;
8、 善于處理復雜的人際關系,能夠承受高強度的工作壓力。

(四)經營部業務經理

1、年齡26至35歲,形象氣質佳,男女不限(女性身高1.60米以上,男性身高1.72米以上);
2、第一學歷本科及以上,工民建、市政、公路、水利水電等相關專業;

3、 具有豐富的招投標業務知識和業內廣泛的人際關系;
4、 熟練掌握招投標流程;
5、 有較強的談判技能,具備良好的溝通能力;
6、 善于處理復雜的人際關系,能夠承受高強度的工作壓力。


二、報名方法:
(一)網上報名:2012年8月10日起;
(二)材料要求:
1. 崗位相關證書復印件各1份;
2. 提供個人簡歷及身份證、學歷證復印件各1份,;
3. 提供個人發表的文章復印件1份(非必要條件);
4. 以上復印件提供原件備查;
5. 近期免冠彩色照片1張;
(三)報名材料掃描后發至郵箱[email protected]

三、招聘辦法:
將個人報名材料發至郵箱,審核合格者將電話通知具體面試時間、地點。

四、聘用人員管理與待遇:
1. 聘用人員按《中華人民共和國勞動合同法》管理。
2. 聘用人員試用期為1—3個月,待遇面議。

重慶市奇正建設(集團)有限公司

人力資源部

2012年8月29日
 



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